Mitarbeiter:in im Umfang von 24 – 30 Wochenstunden
für unsere vielfältigen Aufgaben in der gemeinwesenorientierten Arbeit.
Unsere Gemeinwesenarbeit im Schelmengraben verstärken wir durch ein Engagement im Rahmen des städtischen Konzeptes #Quartiershäuser Wiesbaden für die Zielgruppe der über 60-Jährigen Bewohner:innen. Das „Quartiershaus Schelmengraben“ ist eines der vier Modellprojekte, die sich aktuell im Zusammenschluss von Wohnbaugesellschaften, Pflegediensten und sozialen Trägern dafür engagieren, dass ältere Menschen möglichst lange in ihrem häuslichen Rahmen leben können und aktiv an der Gemeinschaft teilnehmen. Die Idee einer „caring community“ will die Ressourcen der Bewohnerschaft mobilisieren, um sich im Rahmen ehrenamtlicher Hilfen füreinander zu engagieren und durch nachbarschaftliche Fürsorge die Lebensqualität der Senior:innen im Quartier spürbar zu verbessern.
Das Aufgabenspektrum umfasst u.a.
Wir wünschen uns
eine/n Kolleg:in mit empathischem, zielorientiertem, tatkräftigem und von Verantwortungsbewusstsein geprägtem beruflichen Selbstverständnis. Gefragt sind hohe kommunikative und soziale Kompetenzen, eine kooperative und lösungsorientierte Arbeitsweise, Leistungsbereitschaft, eine gute Selbstorganisation und Durchsetzungskraft. Neben einem abgeschlossenen Studium setzen wir gute PC-Kenntnisse und Flexibilität voraus.
Wir bieten ein Arbeitsfeld mit hoher Selbständigkeit und Gestaltungsspielraum. Ein Teil der Arbeitszeit kann flexibel gestaltet werden. Gelegentlich ist die Wahrnehmung von Abend- und Wochenend-Terminen erforderlich.
Rahmenbedingungen
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an Alexandra Ahr:
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Wenn Sie Fragen zu der Stelle haben, wenden Sie sich bitte an Alexandra Ahr
a.ahr@bauhaus-wiesbaden.de oder 0151-20327125
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